Skip to main content
Tallo logoTallo logo
Apply for this opportunity

This job application is on an outside website. Be sure to review the job posting there to verify it's the same.

Beleidsadviseur Crisisbeheersing

Job

Zeeland safety region

Remote

Full-Time

Posted 1 week ago (Updated 6 days ago) • Actively hiring

Expires 7/18/2026

Review key factors to help you decide if the role fits your goals.
Pay Growth
?
out of 5
Not enough data
Not enough info to score pay or growth
Job Security
?
out of 5
Not enough data
Calculating job security score...
Total Score
76
out of 100
Average of individual scores

Were these scores useful?

Skill Insights

Compare your current skills to what this opportunity needs—we'll show you what you already have and what could strengthen your application.

Job Description

Bij de brandweer Incident meldingen Documentatie Home Over ons Over ons Bevolkingszorg Brandweer Zeeland Crisisbeheersing Crisisorganisatie Directie en bestuur GHOR Zeeland Risicobeheersing Nieuws Vacatures Verhalen medewerkers Contact Contact Contact formulier Locatie bezoeken Persvragen Informatie opvragen Klachten Ontheffingsverzoek gevaarlijke stoffen Bij de brandweer Incident meldingen Documentatie Menu Kruimelpad Home » vacatures » beleidsadviseur crisisbeheersing 0 Beleidsadviseur Crisisbeheersing Max. € 6.395
  • I 32 tot 36 uur per week I Middelburg In deze functie vervul je, samen met een team van professionals, een sleutelrol in de ontwikkeling en doorontwikkeling van beleid op het terrein van crisisbeheersing.
Je levert inhoudelijke en procesmatige bijdragen aan actuele en strategische thema's zoals klimaat en nucleaire veiligheid. Als beleidsadviseur bewaak je de samenhang, voortgang en kwaliteit van themagerichte programma's en deelprojecten en stuur je actief op realisatie en bestuurlijke betrokkenheid. Binnen Team Crisisbeheersing werken we vanuit thematische aandachtsgebieden die zijn gebaseerd op het risicoprofiel van de Veiligheidsregio. Deze thema's vormen het inhoudelijke kader voor beleid, voorbereiding en doorontwikkeling van crisisbeheersing en de crisisorganisatie. Als beleidsadviseur werk je binnen één of meerdere van deze thema's samen met collega-beleidsmedewerkers en vakspecialisten. Jij brengt beleid, inhoudelijke expertise en uitvoering bij elkaar en zorgt voor samenhang tussen interne betrokkenen en externe partners. Daarbij verbind je de binnenwereld van de organisatie met de buitenwereld van bestuur, ketenpartners en (inter)nationale netwerken en zorg je ervoor dat ontwikkelingen, inzichten en belangen tijdig worden vertaald naar gedragen beleid en bestuurlijke besluitvorming. Dit ga je doen Je adviseert bestuur en management en ontwikkelt, in nauwe samenwerking met vakspecialisten, (meerjarig) beleid op één of meerdere risicothema's binnen crisisbeheersing. Je vertaalt strategische doelstellingen naar tactische plannen, programma's en concrete dossiers en voert regie op de uitvoering. Je initieert, formuleert en operationaliseert (meer)jaarprogramma's, projecten en plannen en rapporteert over voortgang en resultaten. Je ontwikkelt en onderhoudt een breed (inter)nationaal, regionaal en lokaal netwerk en vertegenwoordigt daarbij het belang van de Veiligheidsregio binnen het vakgebied crisisbeheersing op één of meerdere inhoudelijke thema's. Je treedt op als programmamanager en waar nodig als projectleider, waarbij je inhoud, proces en samenwerking tussen beleid, uitvoering en expertise verbindt. Je volgt en analyseert relevante ontwikkelingen, bespreekt de impact daarvan met vakspecialisten, evalueert beleid en signaleert gevolgen voor het vakgebied crisisbeheersing. I.v.m. toekomstige uitstroom, ontwikkel jij je de komende jaren tot de strategisch adviseur die vanuit crisisbeheersing een bijdrage levert aan meerjarenbeleidsplan, jaarplannen, begrotingscyclus, regionale
  • en landelijke ontwikkelingen en adviseert hierover het management en directie. Dit ben jij Je beschikt over WO werk
  • en denkniveau, bij voorkeur met kennis of ervaring binnen het vakgebied.
Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met beleidsadvisering en/of programmatisch of projectmatig werken. Je bent bestuurlijk sensitief, herkent uiteenlopende belangen en weet deze te verbinden tot een gedragen resultaat. Je kunt analytisch denken en helder adviseren, zowel mondeling als schriftelijk. Je bent flexibel, stressbestendig en functioneert goed in een dynamische omgeving. Je werkt graag samen en neemt verantwoordelijkheid voor jouw dossiers. We verwachten dat je (op termijn) een operationele functie vervult in onze crisisorganisatie. Team Crisisbeheersing Team Crisisbeheersing bestaat uit ongeveer 40 enthousiaste, gedreven en betrokken collega's die, ieder vanuit hun eigen specialisme, samenwerken aan één doel: een veilig Zeeland. Collegialiteit, teamspirit en vakmanschap zijn voor ons vanzelfsprekend. Samen met GHOR en Bevolkingszorg vormen we een team dat de verbinding legt tussen alle disciplines van de veiligheidsregio, gemeenten en tal van publieke en private partners. Wij zorgen ervoor dat de crisisorganisatie operationeel blijft en paraat staat wanneer er een ramp, incident of crisis plaatsvindt.
En dat is nodig:
Zeeland kent unieke en diverse risico's. Onze regio heeft één van de drukst bevaren vaarroutes van Europa, grote chemische industrie, een kerncentrale en uitgestrekte natuurgebieden. Werken bij ons betekent werken in een dynamische omgeving, waarin veiligheid, samenwerking en voortdurende ontwikkeling centraal staan. Dit bieden wij Het bruto maandsalaris is gebaseerd op opleiding en ervaring en bedraagt maximaal €6.395
  • (functieschaal 11) o.b.v. 36 uur per week. We hanteren een systeem van aanloop
  • functie
  • en uitloopschalen; Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 18,63% boven op je salaris dat je naar eigen wens kunt inzetten; Een aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband; Een gezonde werk
  • en privébalans met de mogelijkheid om thuis te werken; Een laptop en telefoon; Een professioneel, betrokken team met veel ruimte voor ontwikkeling en samenwerking.
Informatie Voor meer informatie kun je terecht bij Remco Duerink, Teamleider Crisisbeheersing, 06-54373102 of Marcel Matthijsse, 0651616414. Enthousiast? Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en wil je een steentje bijdragen aan de veiligheid van de Zeeuwse samenleving? Stuur dan je motivatie en CV uiterlijk 28 juni 2026 aan Veiligheidsregio Zeeland, t.a.v. afdeling HRM via vacatures@vrzeeland.nl . Gesprekken worden gehouden op dinsdag 7 juli 2026. Voor indiensttreding wordt altijd een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd. Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in de procedure.
Solliciteer Deel deze pagina op:
JavaScript moet ingeschakeld zijn om dit formulier te kunnen gebruiken. Vacature url Met onderstaand formulier kunt u solliciteren. Na ontvangst van uw CV en motivatiebrief zullen wij uw sollicitatie in behandeling nemen en u berichten. Naam vacature Naam sollicitant E-mailadres Telefoonnummer Upload CV Slechts één bestand. 75 MB limiet.
Toegestane types:
txt, pdf, doc, docx, ppt, pptx. Upload motivatiebrief Een onbeperkt aantal bestanden kan naar dit veld worden geupload. 75 MB limiet.
Toegestane types:
txt, pdf, doc, docx, ppt, pptx. Opmerking Vond u deze informatie nuttig? Ja Nee Deze pagina delen op: De websites van
Veiligheidsregio Zeeland:
Veiligheidsregio Zeeland Veilig GHOR Brandweer Veiligheidsregio Zeeland Postbus 8016 4330 EA Middelburg Bezoekadres Segeerssingel 10 4337
LG Middelburg Telefoon:
(0118) 421100 © 2026 Veiligheidsregio Zeeland
  • Algemene voorwaarden
  • Privacy & Cookies
  • Toegankelijkheidsverklaring
  • Responsible Disclosure Concept & realization: Urban Heroes