Electrical Tech-Journeyman II (3rd Shift)

Ensamblar, instalar, probar y mantener el cableado eléctrico o electrónico, los equipos, los electrodomésticos, los aparatos y los accesorios fijos mediante la utilización de herramientas manuales y eléctricas. Inspeccionar y diagnosticar el mal funcionamiento de las herramientas, los equipos, los sistemas, aparatos y componentes eléctricos. Conectar cables a disyuntores, transformadores u otros componentes. Utilizar dispositivos de prueba tales como ohmiómetros, voltímetros u osciloscopios. Probar baterías en generadores, iluminación de emergencia, etc. Planificar la distribución e instalación del cableado eléctrico, los equipos y los accesorios según las especificaciones del trabajo, el Código Eléctrico Nacional actual y los códigos locales. Leer y seguir planos y esquemas. Responder a solicitudes de reparación y realizar mantenimiento preventivo de herramientas y equipos, así como también de electrodomésticos. Llevar un inventario apropiado de mantenimiento y solicitar partes y suministros. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de seguridad y de la compañía, informar cualquier problema de mantenimiento, riesgo para la seguridad, accidente o lesión, realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad y almacenar los materiales inflamables de manera segura. Mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. Recibir y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la compañía, anticiparse a sus necesidades de servicio y atenderlas, asistir a las personas con discapacidades y agradecer a los huéspedes con aprecio genuino. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás y escuchar y responder de manera apropiada las inquietudes de los demás empleados. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional y preparar y examinar la información en diversos formatos de manera precisa y completa. Agarrar, voltear y manipular objetos de diferentes tamaños y pesos, para lo cual se requieren habilidades de motricidad fina y coordinación mano-ojo. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors.

APTITUDES DESEABLES

Educación: Título expedido por una escuela técnica, de oficios o vocacional. Experiencia laboral afín: Al menos 2 años de experiencia laboral afín.

Experiencia como supervisor:

No se requiere experiencia como supervisor.

APTITUDES OBLIGATORIAS

Licencia o certificación: Carnet de conducir válido En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. ¿Por qué conformarse con menos cuando puedes tener MÁS, todo bajo el mismo techo? Basándose en nuestra experiencia y liderazgo en reuniones y experiencias, Gaylord Hotels ofrece entornos, servicios y programas que unen a la gente de manera extraordinaria. El corazón de la marca son los STARs, que son personas creativas, emprendedoras y dedicadas a proporcionar un servicio considerado y de corazón a los huéspedes. En Gaylord, proporcionamos a los STARs oportunidades más allá de las de un hotel tradicional, y te ofrecemos oportunidades de empleo infinitas, con extras y MÁS. Al unirte a Gaylord, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,​ comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble​ equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.