Tecnólogo De Mantenimiento - Mecatrónico, Electrónico, Electromecánico

Objetivo del CargoPlanear, coordinar y controlar la gestión administrativa y técnica de los servicios de mantenimiento preventivo y correctivo del equipamiento de ingeniería de equipos, de Compensar, mediante la articulación con proveedores especializados, el seguimiento al cumplimiento contractual y la validación técnica de los trabajos ejecutados, garantizando su conformidad con los alcances, estándares de calidad y condiciones pactadas, así como la consolidación y suministro oportuno de información técnica, operativa y contractual que soporte la toma de decisiones, la mejora continua del servicio y la continuidad operativa de los equipos de gimnasio, alimentos, bolos, juegos, y sistemas de audio y video, entre otros.

Perfil RequeridoFormación académicaTecnólogo o Profesional en Mecatrónica, Electrónica, Electromecánica o afines.

ExperienciaExperiencia mínima de dos (2) años en gestión y/o mantenimiento de equipos mecánicos, eléctricos, electrónicos o mecatrónicos.

Experiencia preferible en entornos diversos tales como: Equipos de gimnasio.

Equipos de alimentos.

Sistemas de bolos.

Equipos de juegos y entretenimiento.

Sistemas de audio y video.

Deseable experiencia en gestión de proveedores, seguimiento a órdenes de servicio, verificación de trabajos ejecutados y control del cumplimiento contractual.

Conocimientos clave (alineados al rol profesional)Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos industriales y de entretenimiento.

Lectura e interpretación de alcances técnicos y contractuales.

Gestión administrativa del mantenimiento (solicitud, seguimiento y cierre de servicios).Elaboración y análisis de informes técnicos y operativos.

Manejo de indicadores de mantenimiento y soporte a la toma de decisiones.

Uso de herramientas ofimáticas y, preferiblemente, sistemas de gestión de mantenimiento (CMMS / EAM).Manejo de Power BICompetencias esperadasPensamiento analítico y orientación a resultados.

Capacidad de control y seguimiento técnico-administrativo.

Comunicación efectiva con proveedores y equipos internos.

Organización, planeación y criterio técnico para validación de servicios.

Enfoque en calidad, continuidad del servicio y mejora continua.

Condiciones laborales: • Contrato a término indefinido •

Horario:

Lunes a sábado y festivos. •

Salario:

$3.260.800 más beneficios extralegales •

Modalidad:

Presencial • Ubicación: BogotáPostúlate y haz parte de un equipo comprometido con la excelencia operativa.