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Analista de Gestión SST
Job
CARTAMA
Full-Time
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Skill Insights
Compare your current skills to what this opportunity needs—we'll show you what you already have and what could strengthen your application.
Job Description
Analista de Gestión SST - Pereira Descripción del cargo:
En Cartama estamos en búsqueda de un Analista de Gestión SST, quien será responsable de diseñar, implementar y hacer seguimiento al Plan Estratégico de Seguridad Vial, así como de gestionar y analizar la información derivada de las evaluaciones médicas laborales y del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo. Su propósito será identificar riesgos, proponer acciones de mejora continua, asegurar el cumplimiento normativo y brindar información clave para la toma de decisiones, contribuyendo al bienestar de los colaboradores y al fortalecimiento de la cultura de seguridad en la organización.
Funciones principales:
Realizar seguimiento a la programación de exámenes médicos del personal, actualizar y controlar las bases de datos de conceptos médicos, apoyar la actualización del profesiograma con la ARL, validar la facturación de IPS frente al personal atendido, diseñar e implementar programas de promoción y prevención, programar jornadas extramurales, analizar el perfil sociodemográfico de los colaboradores, hacer seguimiento a la ejecución de exámenes periódicos, implementar y ejecutar el Plan Estratégico de Seguridad Vial, analizar indicadores de SST para la toma de decisiones, administrar el software del sistema y realizar seguimiento al reporte documental y de accidentes laborales.
En Cartama estamos en búsqueda de un Analista de Gestión SST, quien será responsable de diseñar, implementar y hacer seguimiento al Plan Estratégico de Seguridad Vial, así como de gestionar y analizar la información derivada de las evaluaciones médicas laborales y del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo. Su propósito será identificar riesgos, proponer acciones de mejora continua, asegurar el cumplimiento normativo y brindar información clave para la toma de decisiones, contribuyendo al bienestar de los colaboradores y al fortalecimiento de la cultura de seguridad en la organización.
Funciones principales:
Realizar seguimiento a la programación de exámenes médicos del personal, actualizar y controlar las bases de datos de conceptos médicos, apoyar la actualización del profesiograma con la ARL, validar la facturación de IPS frente al personal atendido, diseñar e implementar programas de promoción y prevención, programar jornadas extramurales, analizar el perfil sociodemográfico de los colaboradores, hacer seguimiento a la ejecución de exámenes periódicos, implementar y ejecutar el Plan Estratégico de Seguridad Vial, analizar indicadores de SST para la toma de decisiones, administrar el software del sistema y realizar seguimiento al reporte documental y de accidentes laborales.