Especialista de convenios y ferias laborales

Buscamos un profesional dinámico y organizado para liderar nuestra presencia en ferias de empleo y eventos de captación de talento. Tu misión será doble: garantizar que la información de cada candidato se gestione con excelencia técnica y liderar al equipo de promotores para asegurar el éxito operativo en cada jornada.

Responsabilidades PrincipalesGestión de Datos y Reporting Estratégico: Serás el responsable de asegurar que el 100% de los datos captados en ferias laborales sean recolectados de forma íntegra y cargados correctamente en nuestra plataforma de gestión. Tu trabajo será fundamental para generar reportes de impacto hacia nuestros aliados y mantener un pipeline de candidatos actualizado y de alta calidad.

Liderazgo y Supervisión de Staff en

Terreno:

Coordinarás y supervisarás las tareas del equipo de promotores de empleabilidad durante los eventos. Deberás asignar responsabilidades, monitorear su desempeño en vivo y medir sus resultados, asegurando que el mensaje de marca sea coherente y que se cumplan los objetivos de captación establecidos para cada activación.

RequisitosProfesional en Administración, Mercadeo, Comunicación o carreras afines.

Experiencia previa en logística de eventos, marca empleadora o reclutamiento masivo.

Excelentes habilidades de liderazgo de personal y manejo de bases de datos.

Orientación a resultados y alta capacidad de organización.