Analista de Nómina (Payroll y Seguridad Social) - Bogotá

Analista de Nómina (Payroll y Seguridad Social) - Bogotá Palabras clave: Analista de NóminaPayroll analystNómina electrónicaSeguridad socialLiquidación de nóminaLegislación laboralSector construcciónBogotáColombiaRecursos HumanosAdministración de personal La empresa del sector construcción requiere Analista de Nómina con experiencia en gestión integral de payroll y seguridad social para asegurar la correcta liquidación y cumplimiento de la normatividad laboral. Se busca un profesional con enfoque en la administración de nómina electrónica y seguridad social, responsable de gestionar una plantilla de más de 500 empleados. Este rol es clave para garantizar la continuidad operativa de los proyectos y la confianza de los colaboradores. La compañía ofrece exposición a procesos masivos de nómina, fortalecimiento en legislación laboral y aprendizaje de mejores prácticas en administración de personal dentro de un equipo sólido de gestión humana en el sector construcción. Se valorará la experiencia como Analista de Payroll.

Responsabilidades:

Garantizar la correcta y oportuna liquidación de nómina para todos los empleados.

Asegurar el cumplimiento de la normatividad vigente en materia laboral y de seguridad social.

Gestionar y presentar la nómina electrónica ante las entidades correspondientes.

Administrar el ciclo completo de seguridad social incluyendo afiliaciones novedades y recobros ante EPS.Asesorar al personal en temas relacionados con nómina y seguridad social.

Mantener actualizados los registros y bases de datos del personal en el software de nómina.

Colaborar en la implementación y mejora de los procesos de administración de personal.

Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con nómina y seguridad social.

Requerimientos:

Experiencia comprobada como Analista de Nómina o cargo similar.

Conocimiento en manejo de software de nómina y herramientas ofimáticas especialmente Excel intermedio.

Experiencia en liquidación de nómina nómina electrónica y manejo de seguridad social.

Comprensión de la legislación laboral colombiana.

Capacidad para gestionar nóminas de más de 500 empleados.

Título Técnico tecnólogo o profesional en áreas administrativas contables económicas o ingenierías.

Habilidad para trabajar en el sector construcción.

Experiencia como Payroll analyst.

Experiencia como Analista de Recursos Humanos Nómina.

Experiencia como Auxiliar de Nómina Senior. Nivel de educación: Técnico Sectores laborales: Construcción e infraestructuraRecursos HumanosAdministración y oficina

Cargo:

Analista Otras habilidades: Habilidades técnicas: Excel intermedioSoftware de nóminaNómina electrónicaManejo de seguridad socialLiquidación de nóminaHerramientas ofimáticas Habilidades interpersonales: Atención al detalleOrganizaciónResponsabilidad