Tallo logoTallo logo

Cocinar

Job

FRENCH LICK RESORT

Cary, NC (In Person)

Full-Time

Posted 1 week ago (Updated 1 week ago) • Actively hiring

Expires 6/13/2026

Apply for this opportunity

This job application is on an outside website. Be sure to review the job posting there to verify it's the same.

Review key factors to help you decide if the role fits your goals.
Pay Growth
?
out of 5
Not enough data
Not enough info to score pay or growth
Job Security
?
out of 5
Not enough data
Calculating job security score...
Total Score
40
out of 100
Average of individual scores

Were these scores useful?

Skill Insights

Compare your current skills to what this opportunity needs—we'll show you what you already have and what could strengthen your application.

Job Description

¡Con una carrera en HMSHost, realmente te beneficias! Ofrecemos Seguro médico, dental y de la vista Generoso tiempo libre remunerado (vacaciones, días libres flexibles o por enfermedad). paga de vacaciones Beneficios de alimentación y transporte
  • Plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa
  • Seguro de vida pagado por la empresa
  • Reembolso de matrícula programa de asistencia al empleado Formación y atractivas oportunidades de crecimiento profesional.
Programa de referidos:
recomienda a un amigo y gana una bonificación.
  • Los beneficios pueden variar según el puesto, así que consulte con su reclutador para obtener más detalles.
CD de cocina - Experto 872800
Resumen:
El cocinero/a calificado/a es responsable de preparar alimentos cocinados y debe poder realizar todas las funciones de la estación: freír, cocinar a la plancha, preparar la despensa y cocinar huevos; comunicar los tiempos de espera de los pedidos y los posibles problemas al gerente de turno y a los meseros según sea necesario; realizar todas las demás responsabilidades que le asigne la empresa o la gerencia asignada, siempre que el empleado/a sea capaz de realizarlas; y brindar un servicio de la más alta calidad a clientes y compañeros en todo momento. Este es un puesto no exento.
Funciones esenciales:
Sigue recetas y/o instrucciones del producto para preparar, sazonar, cocinar, probar, cortar y servir alimentos que pueden incluir sopas, carnes, verduras, postres y otros productos alimenticios y bebidas. Prueba los productos, sigue los menús, estima las necesidades de alimentos, verifica la producción y mantiene registros para planificar con precisión los requisitos de producción y solicitar suministros y equipos según sea necesario. Limpia y desinfecta estaciones de trabajo y equipos. Aplica excelentes prácticas de seguridad alimentaria e higiene y cumple con las normas HACCP. Maneja diversos equipos de cocina; mide y mezcla ingredientes, lava, pela, corta y ralla frutas y verduras. Almacena, fecha, rota y controla la temperatura del producto. Otras funciones que se le asignen Requisitos mínimos, conocimientos, habilidades y entorno laboral: Se requieren habilidades de preparación de alimentos y conocimiento de las normas HACCP. Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en cocina relacionada en un restaurante de gran volumen o de comida rápida informal. Se requieren conocimientos culinarios relacionados con salsas, sopas, salteados, asados a la parrilla, frituras y despensa. Se requiere la capacidad de hablar, leer y comprender instrucciones, correspondencia breve y documentos normativos, así como conversar con fluidez con otras personas. Se requiere la capacidad de levantar y/o mover hasta 40 libras. Requiere la capacidad de agacharse, girar y permanecer de pie para realizar las funciones normales del trabajo. Sumerge frecuentemente las manos en agua y en agua diluida con soluciones químicas. Trabaja frecuentemente con cuchillos afilados, utensilios y placas calientes. Trabaja frecuentemente en ambientes calurosos. Se prefiere experiencia como supervisor/líder. Para obtener más información sobre HMSHost y otras oportunidades profesionales, visite https://www.hmshost.com/ . Avolta, incluyendo Dufry, HMSHost Corporation, Hudson y sus filiales ("la Compañía"), es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de la Compañía es garantizar la igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos laborales y cumplir con las leyes y regulaciones antidiscriminatorias. La Compañía prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y brinda igualdad de oportunidades a los solicitantes y miembros del equipo sin distinción de raza, color, credo, edad, religión, sexo o género (incluyendo embarazo, parto, afecciones médicas relacionadas y lactancia), identidad o expresión de género (incluyendo condición de persona transgénero), orientación sexual, origen nacional, discapacidad, servicio militar y condición de veterano, ascendencia, ciudadanía, estado civil, condición médica protegida según lo define la ley estatal o local aplicable, información genética o cualquier otra base protegida por las leyes y ordenanzas federales, estatales o locales aplicables (denominadas "características protegidas").
Source:
Hospitality Online

Similar remote jobs

Similar jobs in Cary, NC

Similar jobs in North Carolina