Puesto:
Produccion General Descripcion Del Puesto:
Buscamos personas comprometidas para operar máquinas de coser industriales en la fabricación de componentes para dispositivos médicos. Se impartirá capacitación durante una semana, seguida de tutoría en planta para garantizar la competencia en el proceso de producción.
Responsabilidades:
Configurar la máquina de coser con el hilo correcto. Operar maquinas de coser industriales para fabricar componentes para dispositivos medicos. Aumentar la producción hasta alcanzar el nivel esperado para cada producto en un plazo de 13 semanas. Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro. Permanecer sentado durante periodos prolongados mientras se operan las máquinas de coser. Solicitar asistencia o contactar con el departamento de mantenimiento si surge algún problema con la máquina de coser. Asegurar que los productos cumplan con los estándares de calidad. Habilidades esenciales Atención al detalle. Capacidad para alcanzar los objetivos de producción. Experiencia o capacidad para desenvolverse con éxito en un entorno de producción dinámico. Habilidades y cualificaciones adicionales Se valorará la experiencia en costura industrial. Conocimiento de las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF). Conocimientos de fabricación de dispositivos médicos.
Habilidades esenciales:
Atención al detalle. Capacidad para alcanzar los objetivos de producción. Experiencia o capacidad para desenvolverse con éxito en un entorno de producción dinámico. Habilidades y cualificaciones adicionales Se valorará la experiencia en costura industrial. Conocimiento de las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF). Conocimientos de fabricación de dispositivos médicos ¿Por qué trabajar aquí? Fomentamos el crecimiento interno, como lo demuestra nuestro Director de Operaciones, quien comenzó en este puesto hace 15 años. Nuestra cultura empresarial es solidaria y respetuosa, impulsando el éxito y ofreciendo oportunidades de formación continua. Los operarios de costura pueden ascender a través de cuatro niveles, cada uno con un aumento salarial.
Ambiente Laboral:
Esta es una empresa de fabricación por contrato de dispositivos médicos que ha experimentado un crecimiento del 30% durante el último año, con 800 empleados en la planta de St. Charles. La planta de producción cuenta principalmente con máquinas de coser industriales y opera en un entorno limpio que cumple con las Buenas Prácticas de Fabricación (BPF), donde se requiere el uso de redecillas para el cabello y la barba. Si bien no cuenta con climatización, se proporcionan ventiladores en toda el área de producción. La plantilla es diversa, con más de cinco idiomas hablados. Los candidatos que no dominen el inglés pueden tener dificultades en la clase de costura, pero se fomenta la autosuficiencia con tecnología de traducción. El primer turno es de 6:00 a 2:30pm con la posibilidad de extender el horario y trabajar los sábados de forma voluntaria tras alcanzar un determinado nivel de productividad. El segundo turno opera de 3pm a 11:30pm, con opciones de voluntariado similares. Job Type & Location This is a Contract to Hire position based out of St. Charles, IL. Pay and Benefits The pay range for this position is $17.00 - $18.00/hr. Eligibility requirements apply to some benefits and may depend on your job classification and length of employment. Benefits are subject to change and may be subject to specific elections, plan, or program terms. If eligible, the benefits available for this temporary role may include the following:
- Medical, dental & vision
- Critical Illness, Accident, and Hospital
- 401(k) Retirement Plan - Pre-tax and Roth post-tax contributions available
- Life Insurance (Voluntary Life & AD&D for the employee and dependents)
- Short and long-term disability
- Health Spending Account (HSA)
- Transportation benefits
- Employee Assistance Program
- Time Off/Leave (PTO, Vacation or Sick Leave) Workplace Type This is a fully onsite position in St.
Charles,IL. Application Deadline This position is anticipated to close on Jun 15, 2026. About Aerotek We know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meets their goals, skills and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry - from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role solving for companies' construction, manufacturing and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. Let us rise to meet your challenges and put our people-are everything spirit to the test as your career continues to grow. Aerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, life insurance, health advocacy and employee assistance programs, a 401(k) plan, and employee discounts. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
San Francisco Fair Chance Ordinance:
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Massachusetts Lie Detector:
It is unlawful in Massachusetts to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability. Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.