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Résumé : Le commis d'entrepôt est responsable d'assister le gestionnaire d'entrepôt dans les fonctions quotidiennes de l'entrepôt. Les responsabilités incluent le travail avec le stock d'entrepôt du lieu et la résolution de problèmes à l'aide du système de gestion des stocks ; l'exécution de toutes les autres responsabilités selon les directives de l'entreprise ou selon les instructions de la direction. Il s'agit d'un poste non exonéré et qui relève généralement du directeur de magasin, du directeur adjoint du magasin ou du directeur général selon les exigences locales. Fonctions essentielles : Recevoir et stocker les marchandises selon les normes de l'entreprise. Étiqueter selon les normes de la succursale pour l'exactitude et la rapidité. Examiner les commandes entrantes et informer le gestionnaire des marchandises et/ou d'entrepôt des erreurs et questions et assister à la résolution le cas échéant. S'assurer que les informations des formulaires de commande et de réception connexes sont traitées selon les normes de l'entreprise et sont correctement saisies dans le système de gestion des stocks. Mettre à jour les informations dans le système de gestion selon les besoins et produire les rapports appropriés. Approvisionne, date, fait tourner et vérifie la température du produit Qualifications minimales, connaissances, compétences et environnement de travail : Nécessite un minimum de 0-1 an d'expérience en entreposage Nécessite la capacité de parler, lire et comprendre les instructions, la correspondance courte et les documents de politique, ainsi que de converser confortablement avec les clients Nécessite la capacité de soulever et/ou de déplacer jusqu'à 40 livres Nécessite la capacité de se pencher, de se tordre et de se tenir debout pour exécuter les fonctions normales du travail Employeur offrant l'égalité des chances (EOE) Minorités/Femmes/Personnes handicapées/Vétérans (M/F/D/V) Milieu de travail sans drogue (DFW)

Source:

Hospitality Online