TODOS LOS TRABAJOS
Nuclear Medicine PET Technologist
FULL TIME
PARRISH MEDICAL CENTER - TITUSVILLE HOSPITAL
Department:
Diagnostic Imaging
Schedule/Status:
Full Time
Standard Hours/Week:
40
General Description:
The Nuclear Medicine - PET Technologist reports to the Nuclear Medicine PET Supervisor, performs diagnostic and therapeutic nuclear medicine PET procedures, handles radioactive materials in compliance with Federal and State regulatory agencies, performs quality control on equipment, and interacts with physicians and support personnel in coordination of patient studies.
KEY RESPONSIBILITIES
Demonstrates Competency in all procedures within the scope of practice, as appropriate to the ages of the patients served evidenced by: The ability to obtain information and interpret information in terms of the patient's needs; a knowledge of growth and development; and understanding of how to compensate technical factors to provide an optimal clinical image for interpretation.
Provides for ordering, safe storage and routing of supplies and radio nuclides in Nuclear Medicine PET in the absence of the Nuclear Medicine PET Supervisor. Receives, assays radio nuclides, prepares doses and kits, performs dose calculations and administers radiopharmaceutical as appropriate for the procedure requested. Maintains records for all radionuclides ordered, used, and disposed of in accordance with regulatory agencies. Selects proper technical factors, positioning and equipment to optimally demonstrate patient anatomy and corresponding pathology. Use department protocol for positions selected. Demonstrates good judgment of acceptable completed exam quality in the absence of a supervisor. Demonstrates ability to process all required studies according to protocol and produce quality images. Ensures patient and personnel safety in compliance with Federal and State regulations to include adherence to ALARA, ascertaining pregnancy status, and practicing principles of radiation safety (i.e. time, distance, shielding). Monitors and documents proper patient status during procedures. Maintains accurate records and completes computer related duties to ensure proper charging, patient tracking and reporting. Communicates patient needs and/or pertinent assessment information to the radiologist (or other healthcare providers) as it pertains to the exam. Performs routine quality control on all equipment and notifies the Nuclear Medicine PET Supervisor of equipment problems. Is available for Nuclear Medicine call back as scheduled. Is available for radiation contamination accident as necessary. Remains current with continuing education, including required in-house programs. Maintains a neat, orderly working environment. Follows infection control guidelines. Reads posted department communications and attends staff meetings. Performs similar or related duties as assigned. Knows fire, disaster and safety procedures and regulations as it pertains to the work area.
REQUIREMENTS
Formal Education:
Associate's Degree or other Two Year College equivalent required.
Work Experience:
0-1 year of experience in a related field
Required Licenses, Certifications, Registrations:
State of Florida CRT license required. Completion of 16 hours of training in PET/CT as required by the State of Florida. CNMT through the NMTCB or RT(N) registered through ARRT required. BLS through The American Heart Association required.
Full Time Benefits:
Eligible to participate in a number of PMC-sponsored benefits, including: Benefits Start on Day 1 Health, Dental and Vision Insurance 403(b) Retirement Program Tuition Reimbursement/Educational Assistance EAP, Flex Spending, Accident, Critical and Other Applicable Benefits Annual Accrual of 152 Personal Leave Bank (PLB) Hours Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Parrish Healthcare is a caring community of healthcare professionals passionate about excellence and fulfilling our mission of providing Healing Experiences For Everyone All The Time®.
Parrish Healthcare has a Culture of Choice®. This means a we have a healing work environment that empowers people to aspire to be their very best. We partner passionate, talented and skilled people in the right role with the right resources. We provide a clear and strategic direction to achieve superior results on behalf of the communities we serve.
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South Dakota
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West Virginia
Wisconsin
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Currículum/Calificaciones
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Título de Trabajo Reciente
Empleador Reciente
Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE.
UU. (La finalización es voluntaria)
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con el mantenimiento de registros, informes y otros requisitos legales de Igualdad de Oportunidades de Empleo / Acción Afirmativa a nivel federal y estatal.
La finalización del formulario es completamente voluntaria. Cualquiera que sea su decisión, no será considerada en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que usted proporcione se registrará y mantendrá en un archivo confidencial.
Género
Hembra
Masculino
X
Rechazar identificarse a sí mismo
Raza/Etnicidad
Hispano o Latino
Blanco (no Hispano o Latino)
Negro o Afroamericano (no Hispano o Latino)
Nativo de Hawai u otra Isla del Pacífico (no Hispano o Latino)
Asiático (no Hispano o Latino)
Indio Americano o Nativo de Alaska (no Hispano o Latino)
Dos o Mas Razas (no Hispano o Latino)
Rechazar identificarse a sí mismo
Estado de Discapacidad
Formulario CC-305
Número de Control
OMB 1250-0005
Expira el 30/04/2026
¿Por qué se le pide que rellene este formulario?
Somos un contratista o subcontratista federal. La ley nos obliga a ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a las personas con discapacidad cualificadas. Nuestro objetivo es que al menos el 7% de nuestros trabajadores sean personas con discapacidad. La ley dice que debemos medir nuestro progreso hacia este objetivo. Para ello, debemos preguntar a los solicitantes y a los empleados si tienen o han tenido alguna discapacidad. Las personas pueden convertirse en discapacitadas, por lo que debemos hacer esta pregunta al menos cada cinco años.
Rellenar este formulario es voluntario y esperamos que decida hacerlo. Su respuesta es confidencial. Nadie que tome decisiones de contratación la verá. Su decisión de rellenar el formulario y su respuesta no le perjudicarán en modo alguno. Si desea obtener más información sobre la ley o este formulario, visite el sitio web de la Oficina de Programas de Cumplimiento de Contratos Federales (OFCCP) del Departamento de Trabajo de EE.UU. en www.dol.gov/ofccp.
¿Cómo saber si tiene una discapacidad?
Una discapacidad es una condición que limita sustancialmente una o más de sus "actividades vitales principales". Si tiene o ha tenido alguna vez una afección de este tipo, usted es una persona con discapacidad. Las discapacidades incluyen, pero no se limitan a:
Trastorno por consumo de alcohol u otras sustancias (sin consumir drogas ilegalmente en la actualidad)
Trastorno autoinmune, por ejemplo, lupus, fibromialgia, artritis reumatoide, VIH/sida
Ceguera o problemas de visión
Cáncer (pasado o presente)
Enfermedad cardiovascular o del corazón
Enfermedad celíaca
Parálisis cerebral
Sordera o dificultades auditivas graves
Diabetes
Desfiguración, por ejemplo, desfiguración causada por quemaduras, heridas, accidentes o trastornos congénitos
Epilepsia u otro trastorno convulsivo
Trastornos gastrointestinales, por ejemplo, enfermedad de Crohn, síndrome del intestino irritable
Discapacidad intelectual o del desarrollo
Enfermedades mentales, por ejemplo, depresión, trastorno bipolar, trastorno de ansiedad, esquizofrenia o trastorno de estrés postraumático
Ausencia total o parcial de miembros
Problemas de movilidad que requieran el uso de una silla de ruedas, un escúter, un andador, una pierna ortopédica u otros dispositivos de apoyo
Afección del sistema nervioso, por ejemplo, migrañas, enfermedad de Parkinson, esclerosis múltiple (EM)
Neurodivergencia, por ejemplo, trastorno por déficit de atención con hiperactividad (TDAH), trastorno del espectro autista, dislexia, dispraxia u otras dificultades de aprendizaje
Parálisis parcial o total (por cualquier causa)
Afecciones pulmonares o respiratorias, por ejemplo, tuberculosis, asma, enfisema
Baja estatura (enanismo)
Lesión cerebral traumática
Sí, tengo una discapacidad o la he tenido en el pasado
No, no tengo ninguna discapacidad ni la he tenido en el pasado
No quiero contestar
DECLARACI
ÓN PÚBLICA
DE CARGA
De acuerdo con la Ley de Reducción de Trámites de 1995, ninguna persona está obligada a responder a una recopilación de información a menos que dicha recopilación muestre un número de control OMB válido. Esta encuesta debería completarse en unos 5 minutos.
Estatus de Veterano
Si cree que pertenece a alguna de las categorías de veteranos protegidos que figuran a continuación, indíquelo haciendo la selección adecuada. Como contratista del gobierno sujeto a la Ley de Asistencia para el Reajuste de Veteranos de la Era de Vietnam (VEVRAA), solicitamos esta información para medir la efectividad de los esfuerzos de alcance y reclutamiento positivo que llevamos a cabo de conformidad con VEVRAA. La clasificación de las categorías protegidas es la siguiente:
Un "veterano discapacitado" es uno de los siguientes: un veterano de los servicios militares, terrestres, navales o aéreos de los EE. UU. Que tiene derecho a una indemnización (o quién, salvo el pago militar jubilado, tendría derecho a una indemnización) según las leyes administradas por el Secretario de Asuntos de Veteranos; o una persona que fue dada de alta o liberada del servicio activo debido a una discapacidad relacionada con el servicio.
Un "veterano recientemente separado" se refiere a cualquier veterano durante el período de tres años que comienza en la fecha de la descarga o liberación de dicho veterano del servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU.
Un "veterano de tiempo de guerra en servicio activo o insignia de campaña" significa un veterano que estuvo en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU. Durante una guerra o en una campaña o expedición para la cual se ha autorizado una insignia de campaña según las leyes. administrado por el Departamento de Defensa.
Un "veterano de la medalla del servicio de las Fuerzas Armadas" significa un veterano que, mientras estaba en servicio activo en el servicio militar, terrestre, naval o aéreo de los EE. UU., participó en una operación militar de los Estados Unidos por la cual se otorgó una medalla de servicio de las Fuerzas Armadas 12985.
No soy un veterano protegido
Identifico como una o más de las clasificaciones de veteranos protegidos
No deseo responder
Fui referido a este puesto por un empleado actual
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