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Shields Tavern

Anfitriona de acogida

Entry-Level JobVerifiedNo experience needed

Career Insights for Host / Hostess

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Based on Virginia data

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What they do

A Host or Hostess greets customers when they arrive at a restaurant. Manages reservations, seats customers, and helps wait staff as needed with attending to customer requests and service.

$29,323 / year median in Virginia

+9% projected growth

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Job Description

Descripción Como Anfitrión/Anfitriona, asistirá en recibir y acomodar a los huéspedes de manera hospitalaria, y mantendrá una lista de espera.
Deberes Esenciales:
: Recibe a los huéspedes con hospitalidad y cortesía al conocerlos, saludarlos y acomodarlos cuando llegan para las comidas. Verifica reservaciones. Mantiene una lista de espera y rotaciones de servidores. Realiza otras tareas según sea necesario para superar las expectativas de los huéspedes.
Requisitos:
6 meses de experiencia en contacto con el público y/o trabajo en alimentos y bebidas. Debe estar disponible para trabajar todos los turnos incluyendo días, noches, fines de semana y días festivos Excelentes habilidades de comunicación. Experiencia con computadoras. Capacidad para manejar una variedad de prioridades que cambian rápidamente y mantener la calma y profesionalismo mientras acomoda a los huéspedes para almuerzo y cena. Capacidad para interactuar con huéspedes, compañeros de trabajo y gerencia de manera profesional y trabajar a un ritmo rápido durante varias horas seguidas. Los requisitos físicos incluyen pero no se limitan a: (1) trabajar de pie durante períodos prolongados (2) estar de pie, agacharse e inclinarse; y (4) uso extensivo de escaleras mientras se usa ropa histórica.
Expectativas:
Mantener una actitud positiva y una mentalidad positiva y entusiasta. Saludar a huéspedes, empleados, gerentes y supervisores con una sonrisa cálida y un comportamiento amable. Siempre tratar a todos con respeto y trabajar cooperativamente con colegas y gerencia. Asegurar la llegada puntual al trabajo de acuerdo con sus horas programadas. Adherirse a las políticas de uniforme y apariencia establecidas. Realizar las tareas asignadas con precisión y a tiempo. Quiénes Somos Fundada en 1926, la Fundación Colonial Williamsburg es una institución educativa, histórica y cultural privada sin fines de lucro que posee y opera uno de los complejos de museos más grandes y conocidos del mundo. Nuestra misión es "que el futuro pueda aprender del pasado" mediante la preservación y restauración de Williamsburg del siglo XVIII, la capital colonial de Virginia. Nos comprometemos a involucrar, informar e inspirar a las personas para que aprendan sobre esta capital histórica, los eventos que ocurrieron aquí y los diversos pueblos que ayudaron a formar una nueva nación. Hoy en día, Colonial Williamsburg es el museo de historia viviente más grande de los EE.UU. El Área Histórica es la capital colonial restaurada de 301 acres con 88 edificios originales y 525 edificios reconstruidos para que se vean como aparecían en el siglo XVIII a través de investigación arqueológica, arquitectónica y documental exhaustiva. El Área Histórica está dotada de intérpretes altamente capacitados vestidos históricamente y artesanos expertos que traen el siglo XVIII a la vida. La Fundación también posee y opera dos museos de clase mundial, el Museo de Artes Decorativas DeWitt Wallace y el Museo de Arte Popular Abby Aldrich Rockefeller, y una biblioteca de investigación de renombre, la Biblioteca John D Rockefeller Jr. Además, Colonial Williamsburg es el hogar de cinco alojamientos de clase mundial en el Williamsburg Inn, Williamsburg Lodge Autograph Collection, el Griffin Hotel, los Williamsburg Woodlands Hotels and Suites y las únicas Colonial Houses en el Área Histórica. Los visitantes también pueden disfrutar de comida y bebida en nuestros muchos restaurantes y tabernas en el sitio que combinan una experiencia gastronómica inspirada históricamente con los gustos evolucionados de hoy. Cada año más de 5 millones de personas visitan Williamsburg y otros 20 millones se relacionan con nosotros digitalmente. Empleador de Igualdad de Oportunidades Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes de sus derechos de conformidad con las leyes federales de empleo. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca Sus Derechos del Departamento de Trabajo.
Source:
Hospitality Online