Compare your current skills to what this opportunity needs—we'll show you what you already have and what could strengthen your application.
Job Description
Importante y sólida compañía líder en el sector deAlimentos, reconocida por su constante innovación, excelencia operativa yamplio portafolio de marcas amadas por los consumidores, se encuentra en labúsqueda de un Analista de Compensación Variable, quien tendráel reto de analizar, controlar y modelar los planes de compensaciónvariable e incentivos de la compañía. Funciones Principales Modelación ySimulación: Apoyar en el diseño, modelado matemático, simulación y costeode los nuevos esquemas de compensación variable a corto plazo, alineándolos conlas necesidades del negocio.
Liquidación y
Control:
Ejecutar y procesar la liquidación periódica de la compensaciónvariable, monitoreando el cumplimiento de los indicadores clave para detectaralertas o desvíos oportunamente.
Analítica e
Informes:
Consolidar información de diversas fuentes para generar reportes,tableros y KPIs que faciliten la toma de decisiones de los líderes de área ydirecciones de ventas.
Mejora Continua:
Identificar oportunidades de optimización en las reglas de los incentivosvigentes, participando activamente en comités y mesas de trabajo con losequipos comerciales y de Gestión Humana.
Requisitos:
Formación Académica: Profesional graduado en Cienciasde la Ingeniería, Administración de Empresas, Finanzas o carreras afines.
ExperienciaLaboral:
Mínimo 4 años de experiencia laboral en áreas de compensación.
Conocimiento sólido en el diseño y ejecución de esquemas de variable e incentivos (deseable si cuenta con experiencia previa en modelos de atención de ventas de consumo masivo).Manejo avanzado de Excel y herramientas de visualización de datos (Analytics / BI / Dashboards)Si cuentas con el perfil ¡Postúlate!