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K
KLEPIERRE
Stage - Business Ethics & RGPD - Janvier 2027 (H/F)
Entry-Level JobVerifiedNo experience needed
Career Insights for Ethics Compliance Manager
See where this job fits in the broader career landscape. Knowing your career path helps you see what's possible from here.
Scorecard
Based on Ohio data
Review key factors to help you decide if this role fits your goals. How is this calculated?
What they do
An Ethics Compliance Manager tracks employer compliance with ethical standards in addition to laws and regulations. Creates company policies, reviews departmental functions and protocol, follows developments in law and regulations affecting the industry and evolving ethical standards related to public regulations and industry practice.
$185,434 / year median in Ohio
+6% projected growth
Job Description
Stage - Business Ethics & RGPD - Janvier 2027 (H/F) ★ Postuler sur le site Carrière
Meet.
Connect.® reflète la vision de nos centres commerciaux : offrant le meilleur du commerce de détail, ils sont aussi des destinations pour vivre des moments de socialisation et de loisirs, et interagir de manière durable avec les territoires auxquels ils appartiennent. La politique RSE du Groupe, baptisée Act4Good®, a pour ambition de construire la plateforme de commerce la plus durable. En sa qualité d'employeur, Klépierre s'engage à offrir la meilleure expérience possible à ses équipes, celle où chacun peut réussir et grandir sur le long terme. Notre devise We love shaping malls est la synthèse du savoir-faire et de la passion des équipes de Klépierre, poursuivant un objectif commun avec des valeurs partagées : Commit, Develop, Explore and Care. Nous créons un environnement de travail diversifié, inclusif et équitable qui permet à chacun de grandir pour atteindre son potentiel. Klépierre accueille tous les profils, indépendamment des caractéristiques physiques, des origines, des sexes, des orientations sexuelles, ou de toute autre individualité. ️ We love shaping malls.
KLEPIERRE
https://www.handicap.fr/static/dyn/emploi/org21/img_206141.jpg https:
//www.klepierre.com/ il y a 6 jours https://emploi.handicap.fr/job-stage-business-ethics-rgpd-janvier-2027-h-f-15721789 DescriptifA PROPOS DE KL
ÉPIERRE Klépierre est le leader européen des centres commerciaux, combinant des expertises en matière de développement et de gestion d'actifs. Basée en France, la société possède et exploite 70 centres commerciaux leaders dans les principales villes de 10 pays et est cotée à la bourse de Paris (SBF120). La signature de Klépierre, Shop.Meet.
Connect.® reflète la vision de nos centres commerciaux : offrant le meilleur du commerce de détail, ils sont aussi des destinations pour vivre des moments de socialisation et de loisirs, et interagir de manière durable avec les territoires auxquels ils appartiennent. La politique RSE du Groupe, baptisée Act4Good®, a pour ambition de construire la plateforme de commerce la plus durable. En sa qualité d'employeur, Klépierre s'engage à offrir la meilleure expérience possible à ses équipes, celle où chacun peut réussir et grandir sur le long terme. Notre devise We love shaping malls est la synthèse du savoir-faire et de la passion des équipes de Klépierre, poursuivant un objectif commun avec des valeurs partagées : Commit, Develop, Explore and Care. Nous créons un environnement de travail diversifié, inclusif et équitable qui permet à chacun de grandir pour atteindre son potentiel. Klépierre accueille tous les profils, indépendamment des caractéristiques physiques, des origines, des sexes, des orientations sexuelles, ou de toute autre individualité. ️ We love shaping malls.
RESUME DU POSTE
: Rejoignez la Direction Juridique Groupe de Klépierre et participez activement aux enjeux stratégiques liés à l'éthique des affaires et à la protection des données. Au sein de cette direction, vous interviendrez en appui du Directeur Groupe Business Ethics & Protection des Données Personnelles ainsi que de la Responsable Juridique en charge de la compliance. À ce titre, vous contribuerez à la mise en œuvre et au suivi des dispositifs de compliance, en veillant notamment au respect des normes éthiques, réglementaires et internes du Groupe.RESPONSABILIT
ÉS :BUSINESS ETHICS
(COMPLIANCE) Plus particulièrement concernant les thématiques suivantes : anticorruption (dont lobbying / représentation d'intérêts), devoir de vigilance (et plus généralement, droits humains, environnement, santé et sécurité des personnes), blanchiment des capitaux et financement du terrorisme, fraude (hors fraude fiscale) ainsi que d'autres thématiques transversales telles queDORA, Data Act, Accessibility Act :
- Effectuer des recherches et rédiger des notes, mémos et synthèses
- Élaborer divers benchmarks pour enrichir le programme de compliance du Groupe
- Rédiger ou mettre à jour des politiques, procédures, codes et chartes
- Participer à la mise à jour des programmes de conformité juridique du Groupe
- Rédiger ou adapter des clauses contractuelles en lien avec l'éthique des affaires et la compliance
- Participer aux actions de formation et de sensibilisation des salariés à l'application du programme de compliance du groupe et plus généralement à l'éthique des affaires
- Réaliser une veille juridique et réglementaire afin de suivre les évolutions françaises et européennes en matière de compliance et leurs potentiels impacts sur l'entreprise
PROTECTION DES DONN
ÉESPERSONNELLES
- Instruire le volet protection des données personnelles des projets conduits par les métiers du groupe (privacy by design, PIA…)
- Participer à l'évaluation des risques, à la formalisation des procédures, des actions de mise en conformité et de renforcement du dispositif de protection des données personnelles ainsi qu'à la sensibilisation et l'accompagnement des équipes métiers
- Conduire et suivre la mise en œuvre de recommandations d'audit interne et externe, cartographie des risques, supervision et reporting des contrôles réalisés
- Tenir à jour les différents registres (registre des traitements, des exercices de droits et de déclarations d'incidents)
- Mise en place d'une veille avec la réglementation en vigueur en matière de protection des données
- Participer à l'animation du réseau des DPO et correspondants Protection des données personnelles
INTELLIGENCE ARTIFICIELLE
(« IA »)- Effectuer des recherches et rédiger des notes, mémos et synthèses
- Élaborer divers benchmarks, notamment sur les règlementations IA et cybersécurité, l'utilisation de l'IA au sein des directions juridiques
- Réaliser une veille juridique et réglementaire afin de suivre les évolutions françaises et européennes
- Préparer des supports de présentation pour détailler les impacts, limites, et opportunité des règlementations
- Participer aux actions de formation et de sensibilisation des collaborateurs de la Direction juridique groupe à l'utilisation de l'IA dans le quotidien d'un juriste
QUI RECHERCHONS-NOUS
? Vous êtes élève avocat en recherche d'un PPI ou vous êtes titulaire d'un master en droit des affaires, en compliance, et/ou en protection des données personnelles et IA. Vous êtes d'un naturel curieux et intéressé par les sujets de compliance, d'intelligence artificielle, de nouvelles technologies et de protection des données personnelles. Savoir-être :- Réactivité, associée à une forte curiosité intellectuelle, et à un intérêt marqué pour les enjeux de conformité et de protection des données,
- Capacité d'analyse critique et de synthèse permettant d'appréhender des problématiques complexes
- Aisance et rigueur rédactionnelle
- Aisance à l'oral, avec la capacité de présenter de manière claire et structurée des sujets juridiques, notamment en contexte de travail en groupe ou en réunion
- Sens de l'organisation et capacité à gérer efficacement les priorités
- Esprit d'équipe, doté€ d'un bon relationnel et d'une capacité à interagir avec des interlocuteurs variés Autres compétences :
- Excellente maitrise du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit
- Maitrise confirmée du Pack Office (word, excel et powerpoint)