Rejoignez l'équipe du Waterford Hotel Group!! Au Waterford Hotel Group, nous sommes fiers de cultiver un environnement de travail qui ressemble à un foyer et qui fait ressortir le meilleur de vous, chaque jour. Nous célèbrerons vos succès, apprécierons vos forces et offrirons un environnement où chacun d'entre nous peut vraiment être soi-même. Nous offrons une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, un environnement de travail solidaire et uni, ainsi que de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'avancement. Venez pour un EMPLOI, restez pour une CARRIÈRE. Aperçu du personnel d'événement : Le personnel d'événement est responsable de travailler sous les instructions de notre équipe de sécurité et d'un gestionnaire d'événement, d'accueillir les invités, de maintenir la foule, d'inspecter l'équipement pour détecter les dommages après utilisation et de vérifier l'équipement par rapport à la liste d'inventaire, entre autres tâches. Le personnel d'événement doit constamment être sur ses pieds et répondre aux nombreux besoins des participants aux événements, ce qui nécessite une endurance physique et des niveaux d'énergie élevés. Orientation vers le service à la clientèle avec des périodes d'accueil et de fourniture d'informations aux clients sur les événements du centre. Quarts de travail le matin, l'après-midi, les fins de semaine et le soir. Responsabilités : Accueillir chaque invité à son arrivée au lieu pour l'aider à trouver sa place. Assister à la préparation et à la fin de l'événement de banquet. L'expérience du service de banquet est préférée mais non requise et nous formerons la bonne personne. Capacité à lire et à comprendre le Banquet Event Order. Soutenir les autres membres du personnel. Répondre aux invités de manière professionnelle et opportune. Capable de rester debout et de marcher pendant de longues périodes. Maintenir son calme dans un environnement au rythme rapide. Doit être en mesure de réussir une vérification des antécédents. SANTÉ ET BIEN-ÊTRE

WATERFORD

L'assurance maladie est disponible le premier du mois suivant l'embauche! Nous valorisons la santé et le bien-être de vous et de votre famille. Les associés à temps plein peuvent s'inscrire à une couverture médicale, dentaire et visuelle, et les associés à temps partiel travaillant en moyenne 17,5 heures par semaine peuvent s'inscrire à une couverture dentaire et visuelle. Les besoins de chacun sont différents et il y a quelque chose pour tout le monde avec de nombreuses assurances supplémentaires parmi lesquelles choisir. Nous savons que la vie s'en mêle, et VOUS méritez de vous ressourcer. Les associés à temps plein reçoivent des congés payés dans les 90 premiers jours d'emploi. Nous offrons également des jours fériés payés pour les associés admissibles. Si vous restez avec nous pendant cinq ans ou plus, profitez de jours de congé payés pour votre anniversaire et la date de votre anniversaire d'emploi!

EXTRAS PASSIONNANTS

Salaire à la demande Pourquoi attendre le jour de paie - obtenez votre salaire quand vous en avez besoin 24h/24, 7j/7. Assurance pour animaux de compagnie Nous couvrons la famille entière, et tous les associés sont admissibles à une assurance pour animaux de compagnie à prix réduit. Plan 401k Personne ne veut travailler éternellement, commencez à planifier votre avenir maintenant. Rabais hôteliers C'est l'un des plus grands avantages de l'industrie. Shoes for Crews Tous les associés sont admissibles à une subvention de chaussures par l'intermédiaire de Shoes for Crews. Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site Web à waterfordhotelgroup.com

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Source:

Hospitality Online