Description L'Hôtel Amarano Burbank recherche une personne hautement motivée pour rejoindre notre équipe en tant que Préposé(e) aux étages. Le/La Préposé(e) aux étages est responsable d'assister les préposé(e)s aux chambres avec les articles lourds tels que les matelas/draps, de retirer les draps sales, de transporter à la buanderie, de gérer le lavage, le pliage et la livraison des draps frais et autres fournitures aux préposé(e)s aux chambres tout au long de la journée. Ce rôle important aide également au nettoyage des espaces publics en plus de livrer et récupérer des articles pour les clients selon les demandes. Chez Crescent Hotels & Resorts, nous sommes une équipe de professionnels de l'hôtellerie profondément connectés à et fiers des expériences exceptionnelles que nous offrons à nos clients. Plus que cela, nous savons que nos Associés sont les étoiles brillantes de ce que nous faisons! Nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai moi au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous encouragerons alors que vous brillez dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé et bien-être, de l'apprentissage et du développement de classe mondiale ou de nos réductions de voyage qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons dur pour créer et livrer ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts pour que vous commenciez votre parcours avec nous où Vous Appartenez. Nous Nous Soucions. Brillez Bright. Nous nous engageons à vous fournir: Des salaires hautement compétitifs de 18 $/h Un plan d'avantages sociaux exceptionnel pour les associés admissibles et les membres de votre famille Un programme de jumelage 401K pour les associés admissibles Un horaire flexible pour vous permettre de vous concentrer sur ce qui est important pour vous Des réductions auprès de nos propriétés gérées par Crescent en Amérique du Nord pour vous et les membres de votre famille

FONCTIONS ESSENTIELLES DE L'EMPLOI

: Assister les préposé(e)s aux chambres avec les articles lourds tels que les matelas et les draps. Livrer les draps et autres fournitures aux préposé(e)s aux chambres. Retirer tous les draps sales des chariots et placards des préposé(e)s aux chambres assigné(e)s, transporter à la buanderie. Maintenir la propreté et l'organisation de l'étage, des placards, des stations d'eau et de glaçons. Retirer les ordures, essuyer les étagères/comptoirs, balayer et cirer le sol, retirer les articles non-sol du placard, et les ranger dans les zones appropriées. Nettoyer d'autres zones désignées telles que les toilettes publiques, les accessoires, les zones de stockage et autres espaces publics pour les étages assignés. Surveiller et contrôler les fournitures et les commodités, et minimiser les gaspillages dans tous les espaces de gouvernante. Communiquer et collaborer avec d'autres départements pour fournir et recevoir des informations sur les besoins, les demandes et les plaintes des clients. Répondre rapidement et efficacement aux demandes des clients telles que la livraison de fournitures de gouvernante (p. ex. draps, lits de camp, etc.) Répondre aux plaintes des clients et assurer que des mesures correctives sont prises rapidement pour atteindre la satisfaction complète des clients. Effectuer tout autre devoir lié à l'emploi selon les besoins. COMPÉTENCES

ET CAPACIT

ÉS

REQUISES

L'expérience antérieure en gouvernante d'hôtel et la connaissance des agents de nettoyage chimiques et du fonctionnement de divers équipements de nettoyage sont fortement préférées. Capacité à pousser et/ou tirer des équipements pesant jusqu'à 100 lb. Capacité à frotter et récurer les surfaces, à étendre les bras au-dessus de la tête pour effectuer des tâches de nettoyage, et à travailler dans des espaces confinés. Capacité à soulever jusqu'à 75 livres. Capacité à se pencher, s'accroupir, s'agenouiller et marcher pendant la majorité de votre quart de travail. Disponible pour travailler les jours, les soirées, les fins de semaine et les jours fériés selon les besoins. Employeur offrant l'égalité des chances/Vétérans protégés/Personnes handicapées Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître vos droits du Département du Travail.

Source:

Hospitality Online