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C
Compensar
Practicante Universitario De Seguridad y Salud en el Trabajo
Entry-Level JobVerifiedNo experience needed
Career Insights for Occupational Health and Safety (OHS) Manager
See where this job fits in the broader career landscape. Knowing your career path helps you see what's possible from here.
Scorecard
Based on New Jersey data
Review key factors to help you decide if this role fits your goals. How is this calculated?
What they do
An Occupational Health and Safety (OHS) Manager is responsible for managing a coordinated and systematic approach to managing health and safety risks for workers within an organization. Will ensure that the organization continually improves its safety performance and compliance to health and safety legislation and standards.
$69,089 / year median in New Jersey
+8% projected growth
Job Description
Descripción:
Estamos en la búsqueda de candidatos para realizarprácticas de formación profesional en Compensar, personas motivadas y con unfuerte deseo de aprender en un entorno dinámico y profesional. Los aspirantesdeben estar cursando estudios relacionados con nuestras áreas de actividad,tener habilidades en comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas,así como una actitud proactiva, adaptable y positiva hacia el aprendizajecontinuo. Su principal objetivo será apoyar las funciones asignadas por elcoordinador, participando en metodologías ágiles que contribuyan al desarrollo,planteamiento y aplicación de nuevas metodologías de validación de datos,formación y cultura. En Compensar, nos apasiona ser parte de la transformaciónde la comunidad y creemos en el poder del aprendizaje y el crecimientoconjunto.
Estamos en la búsqueda de candidatos para realizarprácticas de formación profesional en Compensar, personas motivadas y con unfuerte deseo de aprender en un entorno dinámico y profesional. Los aspirantesdeben estar cursando estudios relacionados con nuestras áreas de actividad,tener habilidades en comunicación, trabajo en equipo y resolución de problemas,así como una actitud proactiva, adaptable y positiva hacia el aprendizajecontinuo. Su principal objetivo será apoyar las funciones asignadas por elcoordinador, participando en metodologías ágiles que contribuyan al desarrollo,planteamiento y aplicación de nuevas metodologías de validación de datos,formación y cultura. En Compensar, nos apasiona ser parte de la transformaciónde la comunidad y creemos en el poder del aprendizaje y el crecimientoconjunto.