Descripción de la ofertaEn

YOYO S.A.S.

buscamos apasionados por la moda y el servicio al cliente para unirse a nuestro equipo como Asesor en entrenamiento en nuestro punto de venta YOYO Ocaña Calle 11. Si te motiva el cumplimiento de metas, la excelencia en la atención y el trabajo dinámico, esta oportunidad es para ti.

Tu objetivo principal será brindar una asesoría personalizada que garantice una experiencia de compra memorable, fomentando la fidelización de nuestros clientes. Serás responsable de impulsar la venta de moda, asegurando el alcance de los objetivos comerciales del punto de venta. Tu labor será fundamental para fortalecer el posicionamiento de nuestra marca a través de un servicio excepcional.

Dentro de tus funciones diarias, realizarás el protocolo de atención al cliente, apoyarás la correcta exhibición de productos bajo lineamientos de visual merchandising, gestionarás procesos de facturación y manejo de caja, además de realizar el control de inventarios. Participarás activamente en la recepción y alistamiento de mercancía, así como en el mantenimiento de la tienda, incluyendo tareas de organización, limpieza, aseo de áreas comunes, bodega y el doblado de prendas. Adicionalmente, tendrás el reto de ofrecer y gestionar el crédito de nuestra marca.

Buscamos personas con nivel técnico, que cuenten con al menos 12 meses de experiencia en roles similares. Es esencial contar con una excelente actitud de servicio, proactividad y plena disposición para laborar en horarios rotativos, incluyendo jornadas con inicio desde las 6:00 AM, tareas de inventario, elaboración de minutas y mantenimiento del punto de venta.

Ofrecemos un salario mensual de $1.750.905 y la oportunidad de desarrollarte profesionalmente en una empresa líder del sector retail de moda. Si cuentas con el perfil y deseas formar parte de un entorno dinámico y orientado al crecimiento, postúlate para iniciar este proceso.

Objetivo del cargoBrindar una asesoría personalizada en el punto de venta, asegurando una experiencia de compra memorable. Se busca generar fidelización y conexión a largo plazo con la marca, impulsando el cumplimiento de metas comerciales, apoyando en labores operativas y la adecuada exhibición del producto en tienda.

Funciones del cargo-Asesorar al cliente durante el proceso de compra, asegurando una experiencia de serviciopersonalizada que genere fidelización y satisfacción

• Impulsar la venta de productos de moda, para alcanzar el cumplimiento de las metas comercialesindividuales y del punto de venta
• Ejecutar el protocolo de atención y servicio al cliente, para mantener la excelencia en la experiencia decompra y fortalecer el posicionamiento de la marca
• Apoyar en la organización y presentación del producto en los puntos de venta, para asegurar lacorrecta exhibición de acuerdo con los lineamientos de visual merchandising
• Realizar el proceso de facturación y manejo de caja, para asegurar la correcta ejecución del cierre deventas y la trazabilidad del recaudo
• Apoyar en la recepción, alistamiento y control del inventario en tienda, para contribuir con la rotación7-Disposición para iniciar labores a las 6:00AM y realizar inventario y elaboración de minutas
• Organización y limpieza de tienda-Aseo de áreas comunes (baño y zonas internas
• Organización de bodega-Doblado y organización de prendas-Oferta de crédito de la marca