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COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO CREAR

VENDEDOR PUERTA A PUERTA CUNDINAMARCA

Career Insights for Door-to-Door Sales Representative

See where this job fits in the broader career landscape. Knowing your career path helps you see what's possible from here.

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Based on New Jersey data

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What they do

A Door-to-Door Sales Representative sells merchandise, products or services by visiting people in their homes. Travels door to door within a neighborhood or sales territory. Provides product demonstrations and advertises promotions and discounts to promote sales.

$91,181 / year median in New Jersey

+8% projected growth

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Job Description

Asesor de Microcrédito (Ventas Puerta a Puerta) Palabras clave: Asesor de MicrocréditoVendedor P&PVentas Puerta a PuertaVentas de CampoAsesor Comercial ExternoMicrocréditoProspección en TerrenoCierre de Ventas Se requiere asesor de microcrédito para realizar prospección y colocación de productos financieros en terreno. Este rol se enfoca en el trabajo 100% en campo, donde se prospectan clientes, se identifican necesidades, se gestionan solicitudes y se cumplen metas de colocación. Se ofrece capacitación paga, comisiones sin techo, bonos y línea de carrera. Se incorpora personal comercial para desarrollar ventas puerta a puerta y gestionar clientes potenciales. Se ofrece una posición de ventas de campo con capacitación paga, comisiones sin techo y oportunidades de crecimiento. Se busca un asesor comercial de campo con experiencia en ventas de campo y capacidad para cumplir objetivos comerciales. El candidato ideal será un vendedor puerta a puerta con habilidades de abordaje en calle y cierre de ventas. Se valorará la experiencia como vendedor P&P y la orientación a resultados.
Responsabilidades:
Realizar prospección activa de clientes en terreno para la colocación de microcréditos.

Identificar necesidades financieras de los clientes y ofrecer soluciones adecuadas.

Gestionar y radicar solicitudes de crédito asegurando el cumplimiento de políticas internas.

Cumplir y superar las metas de colocación de créditos establecidas.

Mantener actualizada la información de clientes y gestión en el CRM o herramienta digital asignada.

Elaborar y presentar reportes diarios de ventas y actividades realizadas.

Realizar seguimiento a la cartera de clientes y gestionar la cobranza preventiva si aplica.

Participar en capacitaciones y formaciones para el desarrollo de habilidades comerciales.
Requerimientos:
Bachiller académico terminado; mínimo 6 meses de experiencia en ventas de campo ventas P&P abordaje en calle o atención al cliente.

Manejo de CRM o formulario digital de gestión.

Uso de teléfono inteligente y WhatsApp para la gestión comercial.

Capacidad para llevar registro de clientes y elaborar reportes diarios de ventas.

Orientación al cumplimiento de indicadores comerciales y metas de colocación.

Habilidad para la prospección en terreno y abordaje en calle.

Experiencia en ventas directas y cierre de ventas.

Manejo de objeciones y negociación. Nivel de educación: Bachillerato completo Sectores laborales: Servicios generales Aseo y SeguridadServicio al cliente y afines
Ventas Cargo:
Analista Otras habilidades: Habilidades técnicas: CRMWhatsAppRegistro de clientesIndicadores comercialesReporte diario de ventas Habilidades interpersonales: Comunicación efectivaFluidez verbalPersuasiónProactividadAutogestiónTolerancia a la frustración