Farm to Pantry Anchor / Ancla de la Granja a la Despensa Position Available In Androscoggin, Maine

Farm to Pantry Anchor / Ancla de la Granja a la Despensa
Presente! Maine
Greene, Maine
This job description is presented in english and spanish.

Esta descripcin del puesto se presenta en ingls y espaol.

Organization and History Mission:

Presente! Maine is a grassroots, mutual aid organization by and for displaced and dispossessed Afro/Indigenous-Latines in Maine. With our community, we co-design and implement survival programs that proactively address our most urgent public health, climate, and human rights struggles, while also working within systems of power to create a more equitable, joyful, and resilient future. The organization was founded in March 2020 in response to the vast and complex community needs of Afro & Indigenous peoples of the Latin American diaspora living in Maine. Presentes work emphasizes the importance of identifying root causes, tailoring programs to address the communitys specific needs, and connecting individuals facing similar challenges within the community. Presente targets three key program areas: Community Health and Wellness (Bienestar), Food Sovereignty and Land Stewardship, and Leadership & Community Power Building. Since 2020 we have led critical initiatives to get people fed, prevent eviction, advocate for public health emergency funds for community-based organizations across Maine, deploy public health response, restore indigenous foodways, and win Mainecare for people regardless of immigration status, all while working with a small staff and a few dedicated volunteers. Were seeking a full-time Farm to Pantry Anchor to join our Food and Land Sovereignty (FLS) team! This full-time, 5-day-a-week position is primarily based on our farm in Greene, with 2 days a week at our Portland office. This person will be supporting our FLS team on the field and will be vital to our food sovereignty programming as they will enable the successful distribution of our farm produce and the donated foods we receive from food banks and partnering businesses.

Location:

Two work sites

• Our Farmland in Greene and our Office in Portland Presente!

Maine follows a holacracy governance approach to determine where we spend our energy and resources. We visualize this approach as a larger supercircle with multiple circles and subcircles nestled within rather than a vertical hierarchy. This integrative decision-making process follows a structured approach to ensure that all perspectives are heard and considered before making a circle decision. We divide jobs by assigning Circle Roles with role-specific tasks based on strengths, interests, and the growing needs of our community and team. All circle members hold a primary circle role and multiple sub-circle roles.

Primary Circle Role:

Farm to

Pantry Anchor Additional Sub-Circle Roles:

Food Distribution Support, Growing Fields Caregiver Support, and Community Engagement Support Overview of Key Accountabilities Supporting the farm team with irrigation, pest control, building, maintenance, soil amendments, clearing, planting, packing, and harvesting on our farmlandRecord keeping and tracking of our community resources and produce to be harvested, distributed, and stored at our office and farm.

Transport harvested produce to our Portland office facilityManage food waste on the field and in our storage facilitiesCreate monthly fliers for community days and other farm-related eventsManage logistics of produce delivery between Food and Land Sovereignty & Bienestar teams for community distributionPlace orders for donated food through our Food Bank partnersHave an organizing and coordinating role with our food distribution programsDelegating and managing our food distribution event staff and volunteersWorking in tandem with the FLS Circle Lead and the Bienestar Circle Lead to ensure the smooth operation of our distribution eventsCleaning, organization, and maintenance of the Portland office cold storageMaintaining relationships and communication with community members to distribute food during the weeks between our distribution eventsRepresent the F&LS team during community-facing events based in the Portland area. (e.g. food distribution events and in-office events/meetings etc)

Qualifications and Hiring Information Values:

Must demonstrate an understanding of and commitment to Presente! Maines mission, vision, and values. Ideal candidates for this position will demonstrate a deep commitment to justice and building community resilience, as well as strong organizational skills and attention to detail.

Requirements:

Fluency in Spanish and EnglishAccess to reliable transportationCommitment to racial, gender, and economic justice and their intersections, both inside and outside the organizationRespect for the confidentiality of community members and team membersWillingness to work through conflict, ask for support, and communicate needsStrong time management skillsExcellent attention to detailAbility to manage multiple projects and keep to strict deadlinesExcellent written and verbal communication skillsComfortable using Gmail for expected internal and external communicationComfortable working on projects alone and collaborativelyProficiency with Google Workspace on mobile and desktop/laptop devicesValid drivers license, clean driving recordAbility to stand and walk on uneven ground for prolonged periodsAble to tolerate varying Maine climate conditions when on the fieldAbility to frequently lift and carry 50+ lbs of produce and equipmentAbility to frequently kneel, crawl, squat, crouch, and stoop for extended periodsPass required background and reference checks

Preferred:

Lived experienceCultural competenceFarming Experience (Paid or unpaid)Food handling and produce storage experienceExperience with creating graphics and fliers for event promotion

Expected Hours:

Full-time (40 hr/week)Tuesday

• Saturday, 9 AM
• 5 PM (with some flexibility)On average, 3 days on the field in Greene and 2 days at our Portland officeOne-hour lunch breaks and frequent water breaks when on the fieldOccasional remote work is possible during admin and project planning daysWeekends and evenings sometimes requiredReduced winter hour schedule with the same pay Rate of pay: $56,000
• $59,000 (Salary, non-exempt)

Benefits:

Employer-paid Health, Dental, and Vision coverage for the employee and one dependent or spouseEmployer-paid Disability insurance (STD, LTD, Life, AD&D)Employer-paid AAA Plus annual membershipAccess to a pre-tax Health Care and Dependent Care Flexible Savings AccountRetirement account through the Maine Retirement Investment Trust (Roth IRA)Annual education benefit through the Maine Workforce Development CompactMileage reimbursement if driving a personal vehicle to events and meetingsPer-Diem reimbursement for extended travelEmployee Assistance ProgramAccess to community resources Paid time off:120 hours (15 days) of Annual vacation leave (prorated based on hiring date)Most federal and state holidays2-week winter office closure for rest and recoveryUnlimited sick and bereavement leavePaid Disability leave (STD and LTD)Paid Family leave after a 1-year tenure Anticipated start date: As soon as possible

To Apply:

Please send your cover letter, resume, and contact information for at least 3 references to Marvin (mtalapresentemaine.org). Candidates unable to provide the requested information will not be considered.

For more information, please contact Marvin at mtalapresentemaine.org or text/call 207.870.7256 Organizacin e

Historia Misin:

Presente! Maine es una organizacin de base que lucha por empoderar a los pueblos afro/indgenas y latinx desplazados de Maine a travs de programas de supervivencia, construccin de poder comunitario, celebracin cultural y prcticas de curacin transformadoras. Presente! visualiza un mundo donde todos los pueblos disfruten de sus derechos a la alegra, la belleza, el bienestar, la alimentacin, la tierra y el hogar. Presente se enfoca en tres reas clave de programas: Salud y Bienestar Comunitario, Soberana Alimentaria y Administracin de Tierras, y Liderazgo y Construccin de Poder Comunitario. Desde 2020, hemos liderado iniciativas crticas para alimentar a las personas, prevenir desalojos, abogar por fondos de emergencia de salud pblica para organizaciones comunitarias en todo Maine, implementar respuestas de salud pblica, restaurar los modos de alimentacin indgenas y lograr cobertura de Mainecare para personas independientemente de su estatus migratorio, todo mientras trabajamos con un pequeo personal y algunos voluntarios dedicados. Buscamos unx “Ancla de la Granja a la Despensa” a tiempo completo para unirse a nuestro equipo de Soberana Alimentaria y Territorial (FLS). Este puesto a tiempo completo se desarrolla principalmente en nuestra granja en Greene, con dos das a la semana en nuestra oficina de Portland. Esta persona apoyar a nuestro equipo de FLS en el campo y ser vital para nuestro programa de soberana alimentaria, ya que facilitar la distribucin exitosa de nuestros productos agrcolas y de los alimentos donados que recibimos de bancos de alimentos y empresas colaboradoras.

Ubicacin:

Dos sitios de trabajo

• Nuestras tierras de cultivo en Greene y nuestra oficina en PortlandPresente!

Maine sigue un enfoque de gobernanza holocracia para determinar dnde invertimos nuestra energa y recursos. Visualizamos este enfoque como un supercrculo ms grande con mltiples crculos y subcrculos integrados, en lugar de una jerarqua vertical. Este proceso de toma de decisiones integrador sigue un enfoque estructurado para garantizar que se escuchen y consideren todas las perspectivas antes de tomar una decisin sobre el crculo. Dividimos las tareas asignando “Roles de Crculo” con tareas especficas segn las fortalezas, los intereses y las crecientes necesidades de nuestra comunidad y equipo. Todos los miembros del crculo desempean un rol principal y varios roles de subcrculo.

Rol del

Crculo Primario:

Ancla de la Granja a la DespensaFunciones adicionales del subcrculo: Apoyo a la distribucin de alimentos, Apoyo a los cuidadores de Growing Fields y Apoyo a la participacin comunitaria. Resumen de Responsabilidades Clave Apoyar al equipo de la granja con riego, control de plagas, construccin, mantenimiento, enmiendas del suelo, limpieza, siembra, empaque y cosecha en nuestras tierras de cultivo.

Mantenimiento de registros y seguimiento de los recursos de nuestra comunidad y de los productos que se cosechan, distribuyen y almacenan en nuestra oficina y granja.

Transportar los productos cosechados a nuestras instalaciones de oficina en PortlandGestionar el compost en el campo y en nuestras instalaciones de almacenamiento.

Crear folletos mensuales para das comunitarios y otros eventos relacionados con la granja.

Gestionar la logstica de entrega de productos entre los equipos de Soberana Alimentaria y Territorial y Bienestar para la distribucin comunitariaRealice pedidos de alimentos donados a travs de nuestros socios del Banco de Alimentos.

Desempear un papel organizador y coordinador de nuestros programas de distribucin de alimentos.

Delegar y gestionar nuestro personal y voluntarios del evento de distribucin de alimentos.

Trabajar en conjunto con el lder del Crculo de FLS y el lder del Crculo de Bienestar para garantizar el buen funcionamiento de nuestros eventos de distribucinLimpieza, organizacin y mantenimiento del almacn frigorfico de la oficina de PortlandMantener relaciones y comunicacin con los miembros de la comunidad para distribuir alimentos durante las semanas entre nuestros eventos de distribucin.

Representar al equipo de FLS durante eventos comunitarios en el rea de Portland (por ejemplo, eventos de distribucin de alimentos, eventos y reuniones en la oficina, etc.). Calificaciones e Informacin de

Contratacin Valores:

Los candidatos deben demostrar un compromiso con la misin, visin y valores de Presente. Los candidatos ideales para este puesto mostrarn un profundo compromiso con la justicia y la construccin de la resiliencia comunitaria, as como habilidades organizativas slidas y atencin al detalle.

Requisitos:

Fluidez en espaol e ingls.

Acceso a transporte confiableCompromiso con la justicia racial, de gnero y econmica y sus intersecciones, tanto dentro como fuera de las organizacionesRespeto por la confidencialidad de los miembros de la comunidad y de los miembros del equipoVoluntad de resolver conflictos, pedir apoyo y comunicar necesidadesFuertes habilidades de gestin del tiempoExcelente atencin al detalleCapacidad para gestionar mltiples proyectos y cumplir plazos estrictosExcelentes habilidades de comunicacin escrita y verbalSe siente cmodo usando Gmail para la comunicacin interna y externa esperadaCmodo trabajando en proyectos solo y en colaboracinCompetencia con Google Workspace en dispositivos mviles y de escritorio/porttilesLicencia de conducir vlida, historial de conduccin limpioCapacidad para pararse y caminar sobre terreno irregular durante perodos prolongadosCapaz de tolerar las diferentes condiciones climticas de Maine cuando est en el campoCapacidad para levantar y transportar con frecuencia ms de 50 libras de productos y equiposCapacidad para arrodillarse, gatear, ponerse en cuclillas, y agacharse con frecuencia durante perodos prolongadosPasar las verificaciones de antecedentes y referencias requeridas

Preferido:

Experiencia vividaCompetencia culturalExperiencia agrcola (remunerada o no remunerada)Experiencia en manipulacin de alimentos y almacenamiento de productos agrcolas.

Experiencia en la creacin de grficos y folletos para promocin de eventos.

Horario previsto:

Trabajo a tiempo completo (40 h/semana)Martes a sbado, de 9 am a 5 pm (con cierta flexibilidad)En promedio, 3 das en el campo en Greene y 2 das en nuestra oficina de PortlandDescansos de una hora para almorzar y descansos frecuentes para tomar agua cuando est en el campoEl trabajo remoto ocasional es posible durante los das de administracin y planificacin de proyectosA veces se requieren fines de semana y nochesHorario de invierno reducido con el mismo salario Tasa de pago: $56,000

• $59,000 (Salario, no exento)

Beneficios:

Cobertura de salud, dental y de la vista pagada por el empleador para el empleado y un dependiente o cnyugeSeguro de discapacidad pagado por el empleador (STD, LTD, Vida, AD&D)Membresa anual AAA Plus pagada por el empleadorAcceso a Cuentas de Gastos Flexibles (FSA) para Atencin Mdica y Cuidado de DependientesCuenta de jubilacin a travs del Maine Retirement Investment Trust (Roth IRA)Beneficio educativo anual a travs del Pacto de Desarrollo de la Fuerza Laboral de MaineReembolso de kilometraje si conduce un vehculo personal a eventos y reunionesReembolso de viticos por viajes prolongadosPrograma de asistencia al empleadoAcceso a recursos comunitarios Tiempo libre remunerado:120 horas (15 das) de vacaciones anuales (prorrateadas segn la fecha de contratacin)La mayora de los das festivos federales y estatalesCierre de oficinas en invierno durante 2 semanas para descanso y recuperacinLicencia ilimitada por enfermedad y dueloLicencia remunerada por incapacidad (STD y LTD)Licencia familiar remunerada despus de un perodo de 1 ao Fecha de inicio prevista: lo antes posible Para postularse: Por favor enve su carta de presentacin, currculum vitae e informacin de contacto de al menos 3 referencias a Marvin (mtalapresentemaine.org). Los candidatos que no puedan proporcionar la informacin solicitada no sern considerados.

Para obtener ms informacin, comunquese con Marvin al mtalapresentemaine.org o enve un mensaje de texto o llame al 207.870.7256
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Not Specified
Job Information

Position Type:

Full Time