técnico de control de calidad Position Available In Paulding, Georgia

Servicios Kelly® ha brindado excelentes oportunidades de empleo a las personas más talentosas del mercado. Nos enorgullece ofrecer una oportunidad de trabajo con contrato a contratación como técnico de laboratorio de control de calidad en Dallas, GA.

Pago:

$0/hora – $0/hora

Turno:

lunes a viernes, segundo turno, de 0:0 p. m. a 0 a. m.

Resumen:

Este puesto es responsable de ejecutar de manera segura y eficiente las funciones diarias del Departamento de Control de Calidad para garantizar que todas las materias primas utilizadas en los procesos cumplan con las especificaciones de la empresa y para garantizar que todos los productos terminados cumplan con las expectativas del producto para su envío.

Responsabilidades/Procesos clave:

Organizar y priorizar carga de trabajo, realizar pruebas rutinarias y no rutinarias, y apoyar al laboratorio de control de calidad en la prueba de todas las muestras. Coordinar y probar diariamente las materias primas y los productos terminados según los retrasos y los cronogramas de envío del cliente. Comunicar el retraso en las pruebas de muestras a los compañeros de trabajo y al gerente, y los horarios de trabajo, incluidos los fines de semana, para evitar un retraso excesivo. Utilizar el conocimiento de los métodos de prueba, los procesos y el equipo de laboratorio para materias primas, líquidos y productos terminados. Inspeccionar y realizar mantenimiento preventivo en todo el equipo de laboratorio. 0 Comunicar los productos no conformes a través del Formulario de material cuestionable, etiquetar los productos no conformes con una Retención etiqueta y vuelva a analizar los lotes si es necesario. Registre e informe con precisión los datos de las pruebas en el sistema de base de datos del laboratorio (Infinity QS) para generar gráficos y análisis de SPC en tiempo real. Notificar a la gerencia sobre tendencias inusuales. Participar en la cobertura del laboratorio y auditorías internas/externas. Proporcionar capacitación y soporte al personal de control de calidad según sea necesario. Mantener un ambiente de laboratorio limpio y profesional. Ayudar en la recolección de rutina y no -muestras/datos de productos de rutina para solicitudes externas. Puede requerir viajes para respaldar las pruebas de control de calidad en otras plantas. Adherirse a buenas prácticas de limpieza del laboratorio, incluida la limpieza diaria de las estaciones de trabajo, el barrido y la eliminación de basura.

Habilidades/atributos requeridos:

Se prefiere entre 0 y 2 años de experiencia en control de calidad. Capacidad para trabajar de forma independiente con una supervisión mínima. Habilidades para resolver problemas y capacidad para reconocer problemas y recomendar mejoras. Sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Se prefiere un conocimiento básico del control estadístico de procesos. &# x9; Dominio de Word, Excel y Outlook. Fuerte enfoque en el cliente y habilidades de trabajo en equipo. Capacidad para realizar múltiples tareas y seguir instrucciones con claridad. Disposición para trabajar horas extras y fines de semana. Demuestra las competencias de mentalidad de crecimiento de la empresa: innovación, mentalidad abierta, colaboración, agilidad, inicio de acción y ejecución, propiedad. Exigencias físicas: Capacidad para sentarse, pararse, caminar y usar las manos y los dedos para operar un teclado de computadora, un mouse y un teléfono. Capacidad para sentarse con frecuencia y alcanzar con las manos y los brazos. Ocasionalmente levante y/o mueva hasta 50 libras. Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente de GED con experiencia en laboratorio. &# x9; Título asociado.

Medidas de eficacia:

Defectos de calidad relacionados con el control de calidad en el campo. &# x9; Coordinación y desempeño eficientes de tareas múltiples/concurrentes. Cumplimiento de los requisitos y procedimientos de calidad. Mantenimiento de registros e ingreso de datos precisos. Identificación de tendencias en gráficos de control y notificación a la Gerencia de cambios. Comunicación efectiva de información importante a la Gerencia. Asistencia constante y control del tiempo.