SUBPROFESORES Y PARAESCOLARES DE CARROLLTON CITY Position Available In Carroll, Georgia

Maestro/ayudante sustituto para las escuelas de la ciudad de Carrollton Estamos contratando sustitutos en las escuelas de la ciudad de Carrollton. ¡No se requiere experiencia previa! ¿Recuerdas a ese educador que hizo una diferencia en tu vida? ¡Ahora es tu turno! La sustitución es una excelente oportunidad para ser mentor y ayudar a los estudiantes a convertirse en las mejores versiones de sí mismos. Los suplentes son esenciales para garantizar que los estudiantes continúen aprendiendo y creciendo todos los días. Los maestros suplentes también pueden denominarse educadores suplentes, maestros invitados o maestros suplentes. ; Los ayudantes sustitutos también pueden denominarse paraprofesionales, técnicos educativos, asistentes de maestros, asistentes de instrucción, asistentes de aula o asistentes educativos.?& #xA0; Sustituir es gratificante. Nos encantaría que te unas a nuestro equipo. Requisitos mínimos: Maestro sustituto – Debe tener al menos un diploma de escuela secundaria Debe tener al menos 18 años de edad para trabajar para el distrito y 23 años de edad para trabajar para las escuelas secundarias Asistente sustituto – Debe tener al menos un diploma de escuela secundaria Debe tener al menos 18 años de edad para trabajar para el distrito y 23 años de edad para trabajar para las escuelas secundarias Beneficios que disfrutará con

Kelly Education:

? Capacidad para crear un horario de trabajo flexible que funcione para usted© Capacidad para seleccionar las ubicaciones escolares que prefiera© Pago semanal© Orientación paga sobre las políticas y los procedimientos del distrito© Capacitación gratuita en línea sobre gestión de aulas para ayudarlo a convertirse en un líder de aula capaz y seguro© Desarrollo profesional continuo gratuito para mantener sus habilidades al día© Cobertura de atención médica de la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio patrocinada por Kelly, para empleados elegibles© Opciones de seguro grupal•© •Ofrecido y administrado por un tercero. Estos planes no están patrocinados por Kelly.

Responsabilidades:

Asumir los deberes del empleado del distrito de acuerdo con los planes de lecciones del distrito escolar, las reglas escolares y las políticas de Kelly Empoderar a los estudiantes para aprender y fomentar la participación en el aula Para asignaciones de maestros a largo plazo, puede ser necesario desarrollar planes de lecciones, así como crear, administrar y calificar pruebas y asignaciones Siguientes pasos: ¡Solicite ahora! En breve nos comunicaremos con sus próximos pasos. Acerca de Kelly® En Kelly, siempre estamos pensando en lo que sigue y asesorando a las personas que buscan trabajo sobre nuevas formas de trabajar para alcanzar su máximo potencial. De hecho, somos uno de los principales defensores de los estilos de trabajo temporales/no tradicionales, porque creemos que permiten flexibilidad y enormes oportunidades de crecimiento que permiten una mejor manera de trabajar y vivir (además, ¿mencionamos que brindamos un montón de?) beneficios ?). Conectar a grandes personas con grandes empresas es lo que mejor hacemos, y nuestras oportunidades de empleo abarcan una amplia variedad de estilos de trabajo, niveles de habilidades e industrias en todo el mundo. Kelly es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades a emplear una fuerza laboral diversa y proporcionar adaptaciones para personas con discapacidades en todas las partes del proceso de contratación, según lo exige su Política de adaptaciones de empleo.